De HR Antwoordbank

Laatste updates

• Jurisprudentie over corona in één overzicht
• 7 lessen in employee experience uit de praktijk
• Jurisprudentie over cumulatiegrond in één overzicht
• Kan een zieke werknemer tijdens een reorganisatie worden ontslagen?
• Mag een werkgever een sociaal plan ook eenzijdig vaststellen?
• Hoe verloopt de collectieve ontslagprocedure?
• Wat is het belang van een reorganisatieplan?
• Welke stappen moet een werkgever volgen bij een collectief ontslag?
• Moet ik bij stopzetting van mijn bedrijf rekening houden met opzegverboden?
• Hoe bepaal ik wie ik voor ontslag moet voordragen bij ontslag op bedrijfseconomische gronden?