Vooral nu het ziekteverzuim hoger is, krijgt elke werkgever eens te maken met zieke werknemers. In Nederland heeft de werkgever een grote verantwoordelijkheid voor de re-integratie van zieke werknemers en draagt de werkgever vaak de financiële risico’s. Dat levert vaak strijd op. Welke re-integratieverplichtingen heeft de werkgever en wat mag van de werknemer worden verwacht?
Arbeidsrechtadvocaat Daniël Maats beantwoordt deze en jouw vragen tijdens een XpertHR Webinar op 18 november van 10:30-11:15 uur. Ook bespreekt hij de laatste stand van zaken met de nieuwe Werkwijzer Poortwachter en de adviezen van de SER en de Commissie Borstlap. Meld je aan!
