Eén van onze jongere medewerkers is al een hele tijd samen met zijn vriendin op zoek naar een huis. Hij verdient echt niet slecht, maar door alle overbiedingen en de huidige hysterie op de woningmarkt, grijpen ze er steeds naast. Ik wil hem graag helpen. Ik zou hem bijvoorbeeld een lening kunnen aanbieden waardoor hij de volgende keer zelf wat gemakkelijker kan overbieden. Kan dat?
Het antwoord van Xpert Edith van Schie
Ja, dat kan. Het komt geregeld voor dat werkgevers werknemers helpen met een lening, bijvoorbeeld als een werknemer schulden heeft, in scheiding ligt of inderdaad, een huis wil kopen. Afhankelijk van de omstandigheden van de werkgever en die van de werknemer, kan het zelfs heel nuttig zijn om een werknemer een personeelslening aan te bieden. Als deze werknemer daardoor eindelijk samen met zijn vriendin een huis kan kopen, dan zal hij daar blij van worden. Dat komt de arbeidsethos in veel gevallen ten goede, zeker als hij dat mede aan zijn werkgever te danken heeft. Deze werknemer zal daardoor misschien ook minder snel geneigd zijn om over te stappen naar een andere werkgever, iets dat in de huidige tijd natuurlijk zeer welkom is als het gaat om waardevolle of talentvolle werknemers. Zorg er wel voor dat de lening goed en duidelijk op papier staat, laat een jurist of notaris er desnoods nog even naar kijken. En zorg dat de personeelslening fiscaal op de goede manier wordt geregeld. Je zou de lening ook nog met hypothecaire zekerheid kunnen verstrekken.
Foto: Unsplash
