XpertHR - Corona update: waar staat HR na de vakantie?

Vragen? Neem contact met ons op 020 – 515 95 15

XpertHR

Alle HR-informatie op één plek

Je bent hier XpertHR » Evenementen » Corona update: waar staat HR na de vakantie?

Corona update: waar staat HR na de vakantie?

Auteur: Kiki van den Dikkenberg

Werknemers druppelen terug van vakantie, steeds meer mensen zijn gevaccineerd en het coronatijdperk lijkt nog steeds niet voorbij te zijn. Waar staan we nu? Wat mag en kan inmiddels? Wat zegt de rechtspraak? En hoe zit het met NOW4? Dit alles komt aan bod tijdens een nieuw Corona Update webinar door arbeidsrechtadvocaat Kimberley Collée op donderdag 26 augustus om 10.30u. Ook neemt zij tijdens het webinar uitgebreid de tijd om direct jouw vragen te beantwoorden.
Wat kun je verwachten?

  • Recente uitspraken op het gebied van de NOW en zaken als de Wibra
  • De huidige maatregelen en wat dit betekent voor werkgever/HR
  • Thuiswerken: wat is de verwachting en hoe zit het qua rechten en arbeidsomstandigheden?
  • Vakantie: wat als een werknemer op vakantie is geweest naar een land met kleurcode oranje of rood. Hoe zit het in dat geval met de loondoorbetalingsverplichting? Of wat als de werknemer bewust naar een gebied met code oranje of rood is afgereisd en daar corona oploopt?
Kijk gratis mee

Veelgestelde vragen

Nieuwe tijden voor XpertHR - FAQ
<!-- wp:paragraph --> <p>Op 17 april a.s. lanceren we onze nieuwe merknaam en missie. De nieuwe naam weerspiegelt ons streven naar verbetering, groei en een uitzonderlijke ervaring van onze producten en oplossingen. Op deze pagina kun je een aantal belangrijke vragen, antwoorden en statements vinden over wat dit voor jou gaat betekenen?</p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:heading --> <h2 class="wp-block-heading">Wat gaat dit voor mij als klant betekenen?</h2> <!-- /wp:heading --> <!-- wp:list --> <ul> <li style="list-style-type: none;"> <ul><!-- wp:list-item --> <li>De toegang tot onze producten en oplossingen blijft hetzelfde</li> </ul> </li> </ul> <!-- /wp:list-item --> <!-- wp:list-item --> <ul> <li style="list-style-type: none;"> <ul> <li>Contracten blijven hetzelfde</li> </ul> </li> </ul> <!-- /wp:list-item --> <!-- wp:list-item --> <ul> <li style="list-style-type: none;"> <ul> <li>De web- en productsites krijgen een nieuwe look & feel, maar dit heeft geen invloed op abonnementsvormen</li> </ul> </li> </ul> <!-- /wp:list-item --> <!-- wp:list-item --> <ul> <li style="list-style-type: none;"> <ul> <li>Je kunt op de vertrouwde manier contact met ons opnemen, e-mails worden automatisch doorgestuurd</li> </ul> </li> </ul> <!-- /wp:list-item --> <!-- wp:list-item --> <ul> <li style="list-style-type: none;"> <ul> <li>Het wordt eenvoudiger om van het volledige scala aan HR-oplossingen in ons portfolio gebruik te maken</li> </ul> </li> </ul> <!-- /wp:list-item --><!-- /wp:list --> <!-- wp:heading --> <h2 class="wp-block-heading">Wanneer gaat deze verandering plaatsvinden?</h2> <!-- /wp:heading --> <!-- wp:paragraph --> <p>De lancering vindt plaats op 17 april en vanaf 18 april kun je de veranderingen terugvinden op onze website en in je omgeving na het inloggen.</p> <!-- /wp:paragraph --> <!-- wp:heading --> <h2 class="wp-block-heading">Moet ik iets doen?</h2> <!-- /wp:heading --> <!-- wp:paragraph --> <p>Nee, jij als klant hoeft niks te wijzigen of aan te passen.</p> <!-- /wp:paragraph -->